{"id":1438,"date":"2024-10-07T22:21:13","date_gmt":"2024-10-07T20:21:13","guid":{"rendered":"https:\/\/new.vallbe.cat\/?p=1438"},"modified":"2026-08-11T22:45:38","modified_gmt":"2026-08-11T20:45:38","slug":"infovallbe-septiembre","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/articulo\/infovallbe-septiembre\/","title":{"rendered":"Infovallb\u00e9 | Bolet\u00edn Informativo \u2013 Septiembre 2024"},"content":{"rendered":"

Actualidad jurisprudencial\u200b<\/strong><\/a><\/h3>\n
    \n
  • La carencia de percepcio\u0301n de un plus contra el absentismo no siempre resulta discriminatorio para las personas que ejercen derechos de conciliacio\u0301n de la vida familiar y laboral.<\/li>\n
  • Si se vulnera el derecho a la igualdad retributiva, los trabajadores pueden reclamar no so\u0301lo los salarios no percibidos, sino tambie\u0301n una indemnizacio\u0301n adicional por dan\u0303os morales.<\/li>\n
  • El tratamiento de enfermedad profesional por exposicio\u0301n al amianto segu\u0301n el tipo de ca\u0301ncer: umbrales mi\u0301nimos de exposicio\u0301n segu\u0301n se trate de un mesotelioma o carcinoma.<\/li>\n<\/ul>\n

    Actualidad normativa<\/h3>\n
      \n
    • \u200bAprobacio\u0301n de la Ley Orga\u0301nica 2\/2024, de 1 de agosto, de representacio\u0301n paritaria y presencia equilibrada de mujeres y varones.<\/li>\n<\/ul>\n

      \u00daltima hora…<\/h3>\n

      \u201cLa Comisi\u00f3n Europea califica la baja productividad laboral en Espa\u00f1a como un ‘problema end\u00e9mico'\u00bb:\u00a0<\/strong>La productividad laboral por hora trabajada en Espa\u00f1a contin\u00faa por debajo de niveles prepand\u00e9micos, alej\u00e1ndose de la media del resto de los Estados Miembros.<\/p>\n

      \u00abM\u00e1ximo hist\u00f3rico de dimisiones: las renuncias laborales han aumentado casi un 80% desde el a\u00f1o 2021\u00bb:<\/strong>\u00a0Un total de 1,38 millones de personas han dejado su trabajo este a\u00f1o, registrando un nuevo r\u00e9cord.<\/p>\n

      \u00abEl envejecimiento laboral limita el acceso de los j\u00f3venes al mercado de trabajo\u00bb:\u00a0<\/strong>El envejecimiento de la fuerza laboral ha disminuido las oportunidades para los j\u00f3venes, perdiendo esta importancia en las empresas, seg\u00fan un reciente informe del INE.<\/p>\n

      \u201cLa brecha salarial entre hombres y mujeres persiste pese al incremento general de sueldos\u201d:\u00a0<\/strong>El salario medio bruto anual por trabajador en Espa\u00f1a fue de 26.948,87 euros en 2022, un 4,1% m\u00e1s que el a\u00f1o anterior , pero los hombres ganaron de media hasta los 29.381,84 euros, mientras que las mujeres s\u00f3lo alcanzaron los 24.359,82.<\/p>\n

      \u201cDesprotecci\u00f3n de aquellas personas trabajadoras con adaptaci\u00f3n de jornada para la conciliaci\u00f3n de la vida laboral y familiar debido al ‘error’ en la Ley de Paridad\u201d:\u00a0<\/strong>Desde la entrada en vigor de la Ley el pasado mes de Agosto, parece que se ha eliminado este supuesto entre los considerados como despidos nulos objetivos (55 ET), ya que por el momento no se ha publicado ninguna enmienda ni se ha corregido lo que parece un ‘error’ legislativo. Sin embargo, es necesario seguir extremando las precauciones al plantearse el despido de una persona con adaptaci\u00f3n de jornada dada la jurisprudencia actual.<\/p>\n

      \u00abAumento en las ayudas del Estado para poder hacer frente a las pensiones\u00bb:<\/strong>\u00a0La Seguridad Social ha recibido una financiaci\u00f3n de 30.399 millones de euros para poder proceder al pago de las pensiones, lo que supone casi el 70% de los ingresos presupuestados para este ejercicio.<\/p>\n

      Los profesionales de Vallb\u00e9, este mes en…<\/h3>\n

      \u201cCursos de formaci\u00f3n continuada\u00bb:\u00a0<\/strong>Formaci\u00f3n impartida por\u00a0Sira G\u00f3mez Vilella<\/strong>, en el Postgrado de la Escuela Pr\u00e1ctica Jur\u00eddica del iCAB y en Doble Grado de Derecho y Relaciones Laborales de la Universidad Aut\u00f3noma de Barcelona.<\/p>\n

      \u201cAspectos pr\u00e1cticos en la tramitaci\u00f3n de expedientes de extranjer\u00eda\u00bb:\u00a0<\/strong>Asistencia de\u00a0Carlos Villamarino Moreno<\/strong>\u00a0a esta jornada organizada por el iCAB, llevada a cabo el pasado 18 de septiembre de 2024.<\/p>\n

      \u00abXXXIV Jornada catalana de Derecho Social\u00bb:<\/strong>\u00a0Asistencia de\u00a0Alda Mumbr\u00fa L\u00f3pez<\/strong>,\u00a0Mireia Sanrom\u00e0 y Aguilar<\/strong>\u00a0y\u00a0Bego\u00f1a P\u00e9rez Crespo<\/strong>\u00a0a estas jornadas organizadas por la Asociaci\u00f3n Catalana de luslaboralistas, llevadas a cabo los pasados 19 y 20 de septiembre de 2024.<\/p>\n

      \u00abNegociaci\u00f3n colectiva: Inteligencia artificial y reglamento de la Ley 4\/2023 para la igualdad real y efectiva de las personas trans y por la garant\u00eda de los derechos de las personas LGTBI\u00bb:<\/strong>\u00a0Asistencia de\u00a0Alda Mumbr\u00fa L\u00f3pez<\/strong>\u00a0a esta jornada organizada por el Consejo de Relaciones Laborales de la Generalitat de Catalu\u00f1a, efectuada el pasado 26 de septiembre de 2024.<\/p>\n

      \u00abLa subrogaci\u00f3n de los trabajadores en la transmisi\u00f3n de empresas\u00bb:<\/strong>\u00a0Asisencia de\u00a0Mireia Sanrom\u00e0 y Aguilar\u00a0<\/strong>y\u00a0Bego\u00f1a P\u00e9rez Crespo<\/strong>\u00a0a esta jornada organizada por el Foro Social Aranzandi, efectuada el pasado 26 de septiembre de 2024.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      Actualidad jurisprudencial\u200b La carencia de percepcio\u0301n de un plus contra el absentismo no siempre resulta discriminatorio para las personas que ejercen derechos de conciliacio\u0301n de la vida familiar y laboral. Si se vulnera el derecho a la igualdad retributiva, los trabajadores pueden reclamar no so\u0301lo los salarios no percibidos, sino tambie\u0301n una indemnizacio\u0301n adicional por […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1403,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[],"class_list":["post-1438","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-infovallbe"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1438","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1438"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1438\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1440,"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1438\/revisions\/1440"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1403"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1438"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1438"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/new.vallbe.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1438"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}