La Tesorer\u00eda General de la Seguridad Social public\u00f3 ayer, 22 de enero de 2024, un nuevo bolet\u00edn mediante el cual se valida el criterio que desde Vallb\u00e9 le hab\u00edamos recomendado respecto a la cotizaci\u00f3n de la persona trabajadora durante el disfrute del permiso parental.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Es decir, a pesar de que el referido permiso se incluye en el Estatuto de los Trabajadores como causa de suspensi\u00f3n del contrato, no pierde la naturaleza de permiso, debiendo cotizar por el mismo.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Consecuentemente, resulta de aplicaci\u00f3n el Reglamento General sobre Cotizaci\u00f3n y Liquidaci\u00f3n de otros derechos de la Seguridad Social, que fue aprobado por Real Decreto 2064\/1995, que establece que para las contingencias comunes debe tomarse como base de cotizaci\u00f3n la m\u00ednima correspondiente al grupo de la categor\u00eda profesional del trabajador, y para las contingencias profesionales la base de cotizaci\u00f3n estar\u00e1 sujeta a los topes m\u00ednimos establecidos.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Para mayor detalle, le adjuntamos el bolet\u00edn a continuaci\u00f3n.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n